居然还能这样——程序员加薪的新方法

我的朋友A君是个典型的.NET开发人员，技术不错，人品也不错，在一家小公司(姑且称为甲公司)做项目开发，是技术骨干。\n3个月前，他找到我说想跳槽，让我帮忙介绍工作。我说为什么想跳了?

作为一个程序员，进步完全取决于自己

我曾经在Hacker News网站上读过一篇帖子的评论，其中一个年轻的程序员说他们不想呆在那些只会让思想陈旧的老程序员离开而不是对他们再次培训的公司里，因为他明白，有一天他们也会这样。

中信网络月薪5K批量录用达内4名java学员

中信网络招聘日前来招聘java实习生，要求二本及以上学历，熟悉java开发的各项技术，有多名学员参加复试，其中有4名学员被录用，郭方方、马国才、马生容、苗庆生，实习薪资是1500，转正薪资4500+300+170。

Web体验与以往的五大不同

在2015年我们或许会看到：Web内容将更趋于清洁简单；更多的非电商企业将采取电商的技术，为顾客推荐预测内容；“卡片设计”在这一年将会流行；越来越多的企业会采用“Sopro”应用；智能手表需作改变，否则注定失败。

BAT公司用顶尖高手的原因

不知道是不是很多人都有这样的疑问：为什么很多网站，如淘宝、腾讯、Facebook等看起来并没有很复杂，却需要大量顶尖高手来开发？达内java培训（java.tedu.cn）专家为大家整理了一份知乎的问答，一起看看